אם אינכם מצליחים לצפות במסר לחצו כאן

ניוזלטר 21
אוקטובר 2025

באיסטק ממשיכים בפעילות לקידום החזון וגם החודש יצרנו חיבורים משמעותיים, קיימנו מפגשים מעוררי השראה והובלנו פעילות שמביאה איתה הזדמנויות חדשות לצמיחה וחדשנות.

בניוזלטרים שלנו אנחנו משתפים רק חלק מהפעילויות, אז כדי להישאר מעודכנים בכל מה שקורה, מוזמנים לעקוב אחרינו גם בלינקדאין ו-בפייסבוק, שם אנחנו מעלים עדכונים שוטפים על כל מה שחדש.

1. מענק הכשרת עובדים - להגשה עד 26/10
2. שיתוף פעולה עם ArabAIClub
3. מפגש של תרבויות וחדשנות באיסטק: אירוח מנהיגים צעירים מאיטליה
4. דוח ההייטק השנתי
5. מפגש מסכם בתכנית Pre-accelerator
6. סדנת AI מעשית ומעוררת השראה עם Microsoft for Startups

לשיתופי פעולה פוריים
צוות EasTech
 

ארגונים המעוניינים לקחת חלק בפעילויות שלנו
מוזמנים לשלוח לנו מייל חוזר ב"השב" או התקשרו 050-3024893

או לחצו כאן והשאירו פרטים ונחזור אליכם בהקדם

תזכורת

אם יש אצלכם משרות פתוחות או תוכניות שמתוכננות להיפתח, נשמח שתעדכנו אותנו ונוכל להעביר הלאה למחפשי העבודה.

נשמח לשמוע מכם

לחצו כאן, השאירו פרטים ונחזור אליכם בהקדם

חדש: מסלולי הכשרה מקצועית בהובלת מעסיקים

משרד הכלכלה והתעשייה משיק הוראת מנכ"ל 1.8, שנועדה לחזק את שוק העבודה הישראלי באמצעות הכשרות מקצועיות בהובלת המעסיקים עצמם. המטרה: לשלב עובדים חדשים, לשדרג עובדים קיימים – ולהגדיל את מספר העובדים המיומנים ובעלי הפריון הגבוה במשק.

הסיוע יינתן בשיטת "כל הקודם זוכה" (FIFO), על בסיס מדרגות שכר, כמפורט בהוראה.

** שימו לב: ניתן להגיש עד ה-26.10.2025 בשעה 13:00. **

זוהי הזדמנות משמעותית עבור מעסיקים להשקיע בהון האנושי, לשפר ביצועים ולהוביל עובדים למסלול מקצועי יציב ומתקדם.

חברות שישלבו עובדים מזרח ירושלמים, יקבלו מאיתנו ליווי מלא בכל תהליך הבקשה.

ובנוסף, אנחנו יכולים להציע גם עזרה בתהליך האיתור והמיון, משרדים ללא עלות, הכשרות ועוד.

להגשה לחצו כאן >>

לקבלת ליווי ועזרה בתהליך כתבו לנו כאן >>

שיתוף פעולה עם ArabAIClub

אנחנו שמחים להודיע על שיתוף פעולה חדש עם ArabAIClub - קהילה ללמידה ופיתוח בתחום הבינה המלאכותית בשפה הערבית. השותפות, שהחלה לפני כחודש, פותחת הזדמנויות חדשות לסטודנטים ובוגרים שלנו להעמיק את הידע שלהם בבינה מלאכותית ולהתחבר לאנשי מקצוע נלהבים בתחום.

במסגרת שיתוף הפעולה, הסטודנטים והבוגרים שלנו מקבלים גישה חופשית למפגשי הזום השבועיים של ArabAI - שבהם מתקיימים דיונים, הדגמות ותובנות ממומחים שהופכים את תחום ה-AI לחי ונגיש. בנוסף, הם מקבלים גישה לפורום מקוון פתוח, שמיועד לשאלות, שיתוף רעיונות וחקר פתרונות בתחום פיתוח הבינה המלאכותית.

זהו צעד חשוב לקידום למידה פעילה, שיתופי פעולה וחיבור בין קהילות טכנולוגיה שונות. אנחנו מצפים לראות את הפירות החדשניים שיצמחו מהשותפות הזו.

רוצים לשתף מהידע שלכם ולהעביר אצלנו סדנאות?
הצטרפו למערך ההכשרות שלנו בתחום ה-AI
לחצו כאן, השאירו פרטים וניצור אתכם קשר בהקדם

מפגש של תרבויות וחדשנות באיסטק:
אירוח מנהיגים צעירים מאיטליה

שמחנו לארח ב־EasTech משלחת מיוחדת של מנהיגים צעירים מאיטליה, שאורגנה על ידי WeRIsrael, יחד עם משרד החוץ של ישראל.

המשתתפים הם סטודנטים וצעירים בתחילת דרכם המקצועית, הנחשבים לדור הבא של מנהיגים המחברים בין הקהילה האיטלקית לישראל.

מדובר בצעירים מרשימים שכבר הובילו ארגוני סטודנטים, עבדו בפרלמנט או יזמו פרויקטים חברתיים ואקדמיים בעלי השפעה.

הביקור ב־EasTech היה הזדמנות להכיר את הפעילות שלנו ולראות יוזמות שמקדמות חדשנות, תעסוקה והזדמנויות במזרח ירושלים.

אנחנו גאים לקחת חלק ביוזמות שמחברות בין עולמות, תרבויות ודורות, ומצפים להמשך הדיאלוג המשמעותי שהתחיל כאן.

תודה מיוחדת למחמוד חווייס מ־JINNOVATE על ההובלה והאירוח, ולהזאר שלודי על הארגון והתמיכה.

רוצים לחלוק את הידע שלכם ולהעביר אצלנו סדנה?
כתבו לנו כאן >>

דו"ח ההייטק השנתי

הדו"ח השנתי של רשות החדשנות מציג תמונה מורכבת על מגזר ההייטק בישראל:

מצד אחד – חוסן, התאוששות בגיוסי הון ועסקאות אקזיט שוברות שיאים.
מצד שני – קיפאון בתוצר וירידה בתעסוקה, במיוחד במשרות מחקר ופיתוח.

השאלות הגדולות הן: האם ההשקעות הללו יתורגמו לצמיחה בכוח העבודה? ואיך תשפיע מהפכת הבינה המלאכותית על מבנה התעסוקה ועל היזמות?

ברקע – השפעת המלחמה והירידה החדה בגיוסי קרנות הון סיכון, לצד נתון בולט: ההייטק מהווה כבר 57% מיצוא ישראל. תחומי הסייבר וה־Deep Tech ממשיכים להוביל, והדו"ח מדגיש את חשיבותם לעתיד הכלכלה.

לקריאת הדו"ח המלא >>

מפגש מסכם בתכנית Pre-accelerator

החודש קיימנו את הסדנה האחרונה שלנו בתוכנית ה־Pre-Accelerator. הסדנה, בהנחיית דניאל דמבוריץ, התמקדה בנושא שרבים מהיזמים המתחילים נוטים להתעלם ממנו: הסכמי שותפות.

תובנה מרכזית: חשוב לסגור הסכמים כאלה כבר בתחילת הדרך היזמית, עוד לפני רישום החברה באופן רשמי.

כשמסדרים את הבסיס המשפטי נכון מהיום הראשון, אפשר להימנע מכאבי ראש (ולב) רציניים בהמשך.

אנחנו מודים על התובנות הפרקטיות ומצפים ליישם את כל מה שלמדנו בתוכנית. עכשיו, ממשיכים אל הפרק הבא!

רוצים לחלוק את הידע שלכם ולהעביר אצלנו סדנה?
כתבו לנו כאן >>

חוויה של חדשנות:
סיור וסדנת AI עם Microsoft for Startups

החודש התקיימה סדנת AI מצוינת עם Microsoft for Startups במייקרוסופט.

מעבר לנוף המדהים, למדנו איך לשלב את Azure OpenAI ואת שירותי Azure AI במוצר הקיים שלנו, כולל יכולות AI לטקסט, תמונה, קול ווידאו.

הגישה הפרקטית הראתה לנו איך לבנות יכולות חכמות שמייצרות ערך מיידי ויתרון תחרותי.

נרגשים להתחיל ליישם את מה שלמדנו!

רוצים לחלוק את הידע שלכם ולהעביר אצלנו סדנה?
כתבו לנו כאן >>

צוות EasTech הוא חלק ממנהל אסטרטגיה וחדשנות בעיריית ירושלים.

הצוות פועל לקידום תעסוקה איכותית במזרח ירושלים בדגש על אקדמאיים ומקצועות הטכנולוגיה וההיטק.

העבודה הינה בשלושה צירים:

עבודה עם מחפשי עבודה ומועמדים - אנחנו מסייעים להם למצוא משרות מתאימות ולהשתלב בעולם העבודה. אנו מספקים להם ייעוץ, חיבור למשרות והכוונה אישית על מנת לעזור להם לשגשג ולהצליח.

עבודה עם מעסיקים בירושלים ובמרכז הארץ לשילוב עובדים מזרח ירושלים ואף לפתיחת סייט בירושלים במבנה ייעודי שהוקם לשם כך. אנחנו מתמחים בהבנת צרכי החברות ומציעים פתרונות מותאמים אישית לשילוב עובדים ממזרח ירושלים.

בניית אקוסיסטם של פעילות מחברת בין חברות עסקיות טכנולוגיות לבין מועמדים פוטנציאליים במגוון שירותים וכלים - במטרה להקים רשת של קשרים בין החברות למועמדים, לייצר הזדמנויות תעסוקתיות למועמדים ולעזור לחברות למצוא את המועמדים המתאימים ביותר לצרכים העסקיים שלהן.

אנחנו גאים לתמוך בצמיחה ובפיתוח כלכלי של מזרח ירושלים ולראות את ההשפעה החיובית של הפעילות שלנו על תושבי האזור.

אנחנו מזמינים אתכם להצטרף אלינו ולהיות חלק מהפעילות ליצירת הזדמנויות תעסוקתיות חדשות וחזון משותף של צמיחה והצלחה במזרח ירושלים.

פעילות האקוסיסטם הינה בתמיכת "קרן ירושלים"